2021年2月25日下午，西迪技術股份有限公司各中心、部門2021年度KPI目標宣貫會議及責任書簽訂儀式在A棟展廳順利舉行。公司全體中高層管理人員參加了會議，各管理層代表在目標責任書上簽字。

公司領導首席財務官蒲也平提出，2021年績效考核體系設置，明確了以經(jīng)營效益為重點指標，關注銷售目標及年度重點工作計劃的達成率。他強調(diào)，目標責任書的簽訂，既是公司對各中心、部門年度目標任務的正式下達，也是經(jīng)營班子對年度工作責任擔當?shù)捏w現(xiàn)，是各管理層對自己做出的鄭重承諾。

各中心、部門要對工作目標進行層層分解，全體員工切實擔當起工作責任，全力推動各方面工作的開展，緊密團結合作，強化工作目標的落地達成。

此次公司年度經(jīng)營KPI的簽定意在鼓勵西迪全體員工為了公司新一年的目標奮發(fā)努力，讓目標更明確，工作更具動力，更適合公司和全體員工的發(fā)展，創(chuàng)造西迪共贏，為世界硬質(zhì)合金增添光彩！